BIENESTAR SOCIAL E INTELECTUAL
Un eslabón más hacia el desarrollo integral
En Comfenalco Antioquia trabajamos por la educación, la cultura y el desarrollo empresarial, humano y familiar. Por eso, desde nuestra gerencia de Bienestar Social e Intelectual, agrupamos una oferta de servicios que se conecta con la realidad del entorno a partir de distintas estrategias y experiencias creativas. Te invitamos a conocer más.
La transformación social y la generación de competencias, habilidades y destrezas son nuestra mayor motivación en el nodo de Bienestar Social e Intelectual. Trabajamos por nuestros afiliados, pensando en brindarles posibilidades de participación en los entornos que hemos creado para afianzar su desarrollo humano. Hablamos con Carolina Franco, Gerente del nodo, para conocer los retos, logros y apuestas de este equipo.
¿A qué nos referimos cuando hablamos de bienestar social e intelectual?
CF: Para Comfenalco Antioquia el bienestar en las personas, las empresas y los territorios es el factor clave al momento de segmentar y definir nuestra oferta de valor para aportar al bienestar como un proceso de mejora de la calidad de vida, a partir de la satisfacción de unas necesidades que impactan áreas particulares del desarrollo humano.
Por eso, integramos múltiples soluciones en una sola, brindando experiencias más plenas a las personas desde el diseño integrador de los servicios, el acercamiento a ofertas pertinentes y el acceso a soluciones que impactan el desarrollo de una manera fácil, adecuada y en el momento justo.
¿Por qué es importante pensar en un futuro enfocado en el bienestar social e intelectual?
CF: A nivel laboral, familiar y personal la pandemia por COVID-19 y el aislamiento social prendieron las alertas sobre la importancia de nuestras relaciones con los otros. Marcaron nuevos lineamientos de interacción y desafíos en el mundo, como la necesidad de desarrollar habilidades blandas que nos permitan adaptarnos rápidamente a las situaciones cambiantes en el entorno, así como el aprendizaje de nuevas habilidades duras que nos ayuden a estar a la vanguardia en el entorno laboral o productivo. Además, encontramos una mayor demanda en esas nuevas formas de entender el bienestar donde la reactivación económica, la empleabilidad, la cultura y el conocimiento se vuelven un factor clave para volver al disfrute de una buena vida.
En este sentido, pensamos y generamos estrategias enfocadas en el bienestar social e intelectual de nuestros afiliados y sus familias, promoviendo programas y servicios enfocados en la inclusión de la población diversa, el reconocimiento y fortalecimiento de las capacidades de las personas, trascendiendo o impactando en el mejoramiento de su calidad de vida.
¿De qué manera trabaja la Caja por el bienestar social e intelectual?
CF: Son muchas las alternativas, algunos puntos de partida son:
- Co-creamos con las empresas el significado de bienestar con el fin de movilizar su estrategia y definir la ruta para su evolución. De esta forma, somos aliados expertos de la empresa.
- Acompañamos a la empresa con alternativas que le ayudan a las áreas de gestión humana a afrontar desafíos de bienestar cuidando a todos los grupos de colaboradores, cerrando brechas y generando un sentido de pertenencia hacia la misma empresa a partir del bienestar colectivo.
- Ejecutar estrategias enfocadas en el desarrollo educativo como base para generar capacidades y mejores niveles de vida al interior de las empresas y en cada territorio o municipio.
- Movilizar la inclusión de la población con diversidad étnica, cultural, de género, entre otras, promoviendo la eliminación de la discriminación y el cierre de las brechas que se presentan en la población para participar en los escenarios educativos, socioculturales y productivos.
- Promover estrategias que, desde el marco de la responsabilidad social y la responsabilidad familiar empresarial, faciliten el equilibrio de la vida personal y familiar con la laboral.
- Impulsar nuevos formatos de encuentro cultural y bibliotecarios que permitan procesos de creación e integración.
“Promovemos programas y servicios enfocados en la inclusión de la población diversa, el reconocimiento y fortalecimiento de las capacidades de las personas, trascendiendo o impactando en el mejoramiento de su calidad de vida”. Carolina Franco, Gerente de Bienestar Social en Intelectual de Comfenalco Antioquia.
¿Qué acciones o servicios se ofrecen desde el nodo para hacer esto posible?
CF: Desde el nodo de Bienestar Social e intelectual ofrecemos servicios de:
Educación. Servicios de Atención Integral a la Niñez, Educación formal, jornada escolar complementaria, educación para el trabajo y el desarrollo humano, y educación para el emprendimiento y el desarrollo empresarial.
Cultura. Artes visuales, Artes escénicas y musicales, formación artística y cultural y proyectos especiales, en los que se realizan procesos formativos dirigidos a las personas que se desempeñan en los oficios conexos a los actos creativos.
Bibliotecas. Con una amplia red de bibliotecas y programas de fomento de la lectura, propiciamos el desarrollo y la imaginación de niños, jóvenes y adultos.
Desarrollo humano y social. Implementación de programas y proyectos para la familia y el adulto Mayor, formación para el desarrollo personal, Servicio Jurídico y Desarrollo del Pensamiento Creativo (CRISOL), así como la operación con diversos aliados de proyectos de acompañamiento e intervención psicosocial para el desarrollo local.
Empleo. Proyectos y servicios que buscan mitigar los efectos del desempleo bajo un enfoque poblacional, territorial, de innovación e inclusivo, a través de los componentes de:
- Beneficios económicos
- Agencias de gestión y colocación de empleo
- Fomento y desarrollo empresarial
- Capacitación para la reinserción laboral y fortalecimiento del recurso humano para la productividad.
La gestión de nuestras oportunidades a futuro van de la mano con las necesidades que identificamos en nuestros públicos de interés; la lectura y el entendimiento de las tendencias en bienestar, del territorio, de nuestros afiliados y las empresas; los nuevos hábitos de consumo y la expresión del creciente interés de los usuarios en productos y servicios sobre hábitos de vida, son el norte para nuestras apuestas estratégicas.
Fuente: Carolina Franco, Gerente de Bienestar Social e Intelectual de Comfenalco Antioquia.
